苏州人社助力推进技能生态2.0

2020年12月11日，苏州市人力资源和社会保障局（后简称“苏州人社局”）党委委员、副局长谭国明带领一行领导莅临智通集团调研，双方在职业技能培训、大数据、公共服务、猎头、家政等生态业务板块，深入探讨如何助力人力资源发展。

双方代表合照

苏州人社局党委委员、副局长 谭国明

欢迎智通进军苏州

期待智能制造培训、人力资源大数据等业务为产业赋能

望苏粤两地人力资源产业强强结合及建设新产业

智通集团副总裁、智通教育总经理 李纲领

认为谭局长的问题有助推动智通的产品优化升级

未来双方将多沟通、多交流、多合作

广东智通职业培训学院院长 黄廷胜

介绍教育培训、政企项目、职业技能标准及认定等业务

智通集团CTO、首席技术官 王伟

介绍“用工雷达”

智通集团东莞公司总经理 欧阳威

介绍智通招聘平台型产品“校校招”

智通猎头事业部总经理 徐文

介绍猎头连锁优势

智通到家东莞公司总经理 蔡文明

介绍家政业务板块各项服务

- 精彩问答 -

Q.现阶段如何吸引工业机器人学习？政府与企业如何共同推动产业发展？

A.智通教育从5个方面着力：

1.智通教育通过校企专业共建；

2.政府人才培育计划，如高技能训练中心、新型学徒制、适岗培训等项目；

3.社会招生；

4.网络推广；

5.合作企业定向培育技能人才。

Q.人力资源大数据如何为政府、行业、企业、个体用户服务？

A.智通集团通过研发“用工雷达”“校校招”等人力资源大数据工具，可有效统计、分析市场上的人力资源数据，根据不同的用户需要，输出智能BI报表和画像，提高各类角色用户的工作效率，也能提供数据化的决策支撑，推动产业更快更好发展。

Q.猎头行业现时的发展？

A.通过智通美瀚连锁的优势，网罗专业的猎头人才和服务，实现一地需求，全国配置。

Q.家政如何促进人力资源配置？

A.智通到家从“幼”到“老”，提供专业家政、育婴、养老等培训，吸收大量灵活劳动力，并提供就业机会，促进学员就业。

与会人员合照

本次交流，苏州人社为智通集团抛出进入苏州的橄榄枝，并提供了很多非常宝贵的建议，启发了智通集团在多个板块业务优化升级。相信在本次的交流后，苏粤两地人力资源产业将有进一步的交融和升级，助力国家落实“六稳六保”的工作任务。

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- 智通教育 -

智通教育隶属于上市公司智通集团，是东莞本土20年的职业培训机构，以成就人才、促进就业为己任，为企业职工提供各类线下及线上职业教育，旗下有智能制造、学历教育、工商管理、财会管理、电子商务、服装设计、平面设计、安全生产、长安分校、塘厦分校、石碣分校、大朗分校等12所院校。历年来培养各类技能人才近30万人次。荣获广东省中小企业培训示范基地、东莞市公共就业技能培训定点机构、东莞市技师工作站、东莞市高技能训练中心分基地、东莞机器人产业协会副会长单位、7届市级技能竞赛承办单位、莞城首席技师联盟牵头单位。