企业文化师职业等级

　　企业文化师职业等级?企业培训师分几个等级呢?与一般的资格认证的课程一样，企业文化师也分为：助理企业文化师(国家职业资格三级)、企业文化师(国家职业资格二级)、高级企业文化师(国家职业资格一级)。每个学员都都可以根据自己的需求参加相关的培训。

　　与发达国家相比，我国企业文化建设工作还相当落后，企业文化从业人员的自身素质也亟待提高。企业文化师作为专职企业文化的建设者，其担负着变革陈旧的企业文化、重塑适应全球经济一体化的新企业文化的艰巨任务。

　　企业文化是企业在长期生产经营活动中，自觉形成并为广大员工恪守的经营宗旨、价值观和道德行为准则的综合反映，是当代崭新的管理理念，是现代企业之魂、成功之路，是企业的无形资产

　　未来将是全球竞争的时代，这种时代能够成功的企业，将是采用新企业文化的企业"。目前，中国的国有企业改革正在深入进行，中国跨国公司正在培育和壮大。改革传统的企业管理体制，实质也是一场企业文化的深刻变革。即要变革那些陈旧的企业文化，重塑适应全球经济一体化条件下的中国企业跨国经营的崭新的企业文化，是企业克服困扰，走向国际市场，进入新的发展阶段的有效选择。这表明，中国企业文化发展前景广阔，企业文化师作为新职业的确立是非常必要。

　　由此我们也可以看得出来，企业文化师是一个非常不错的职业，并且企业文化的等级越高，薪资也会越来越高。当然想获得更高的等级自然也需要付出更大的努力，所以需要参加企业文化师培训的学员，可以根据自己的条件去报名参加相应的等级考试。

  　想了解更多关于企业文化师职业等级或是课程信息，请点击【咨询】

相关链接：

　　企业培训师课程介绍 企业文化师报名时间

　　企业文化师报名条件 企业文化师工作内容

　　企业文化师职业前景