2014年5月人力资源二级论文答辩课题,论文答辩时间

　　2014年5月人力资源二级论文答辩课题,论文答辩时间

　　2014年5月人力资源二级考试已经考完，首先祝福各位通过的二级人力资源的学员们，2014年5月人力资源二级论文答辩课题,论文答辩时间也已经出来，这个学员又要进入新一轮紧张的时刻。

　　2014年5月人力资源二级论文答辩课题：2014年5月国家职业资格全国统一鉴定企业人力资源管理师综合评审论文题目

　　论文题一：劳动定额问题及对策初探

　　论文题二：如何评估招聘活动的有效性

　　论文题三：浅析中小企业培训资源开发

　　论文题四：绩效考评方法的选择及应用——以某企业的实际应用为例

　　论文题五：某单位员工薪酬方案设计

　　论文题六：用人单位内部劳动规则在劳动争议中面临的问题及对策

　　论文题七：产业转型升级背景下人力资管理模式的变革

　　2014年5月人力资源二级论文答辩提交时间：2014年8月11日前将考生论文成绩上报技能鉴定指导中心。

　　2014年5月人力资源二级论文答辩课题,论文答辩时间：书面答辩时间为 2014年8月23日9:00—10:00。采用书面闭卷考核形式进行，考生不能携带任何参考资料进入考场。

　　2014年5月人力资源二级论文答辩地点：东莞东城下桥技师院校(原高级技工学校)，与理论、技能考试地点相同。

　　新一轮新班有开始了，各位学员请准时上课。

　　东莞智通人力资源培训开班时间：

　　人力资源三级：5月25日;

　　人力资源二级：6月8日;

　　人力资源一级：8月31日。

人力资源三级总复习